Être informé sur vos droits, c’est utile, voici un condensé élaboré par nos soins afin de vous aider dans vos diverses étapes de la vie personnelle et professionnelle, il est évolutif, n’hésitez pas à nous faire part de vos remarques […]
Le droit de grève est un droit de valeur constitutionnelle. Il est reconnu à tout le personnel. Son usage ne peut donner lieu à aucune sanction dès lors qu’il se place dans le cadre légal. Les alternant-es (apprentissage ou contrats […]
De nombreux collègues s’inquiètent du nombre de journées de salaire retirées lorsqu’une journée de grève est placée avant ou après un jour ferié. Il n’y a pas lieu de s’inquiéter, malgré parfois une mauvaise interprétation de l’administration. Explication…
L’épidémie de la Covid-19 a assigné à résidence la plupart des travailleurs. Les entreprises ont mis en place, lorsque cela était possible, le télétravail. D’autres ont réduit ou suspendu leur activité en recourant à un dispositif exceptionnel d’activité partielle mis […]
Les modalités pratiques de mise en œuvre sont toujours en préparation, la Direction reste dans un flou artistique quant aux mesures éventuelles à prendre au sein de l’entreprise!! Malgré les nombreux questionnements et interpellations de vos élus CGT au CSEC […]
Protocole sanitaire en entreprise, vaccination, passe sanitaire… Si la vaccination contre la Covid-19 progresse, la pandémie n’a pas encore dit son dernier mot. Des mesures sanitaires doivent donc toujours être appliquées, y compris au travail…
